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摘要:
人事档案管理是医院管理工作的重要内容,是医院组织人事考察的重要依据,也是人力资源配置的重要组成部分.当前医院在人事档案管理中存在着许多突出的问题,全面质量管理作为一种先进的管理理念,为医院创新人事档案管理工作提供了许多借鉴.
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关于医院人事档案管理工作的几点思考
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人事档案
管理
思考
新时期医院人事档案管理工作重点研究
新时期
医院人事档案管理
重点研究
新时期下如何做好医院人事档案管理工作
新时期
医院
人事档案管理
挑战
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 全面质量管理对医院人事档案管理工作的借鉴
来源期刊 医学教育管理 学科
关键词 全面质量管理 人事档案 管理 医院
年,卷(期) 2018,(4) 所属期刊栏目 医院管理
研究方向 页码范围 342-345
页数 4页 分类号
字数 4614字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.2096-045X.2018.04.019
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 罗涛 首都医科大学宣武医院人事处 65 380 10.0 16.0
2 曲颖 首都医科大学宣武医院人事处 4 15 2.0 3.0
3 王少娜 首都医科大学宣武医院人事处 2 15 2.0 2.0
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研究主题发展历程
节点文献
全面质量管理
人事档案
管理
医院
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
医学教育管理
双月刊
2096-045X
10-1335/G4
16开
北京市丰台区右安门外西头条10号首都医科大学60号信箱
80-565
2015
chi
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