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摘要:
农业现代化进程中能否突破“三农”瓶颈,实现科技持续革新,在很大程度上取决于人才队伍的建设力度.为满足地方农业经济发展新需求、完善人才政策.通过剖析泰州地区农业科技人才队伍建设现状,量化指明问题症结,提出通过发挥人才政策效应实施暖心留人工程,创新人才信息服务模式,搭建科技合作社实践平台,助推女性人才增权等措施以加强人才队伍建设,促进区域农业经济发展.
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文献信息
篇名 泰州市农业科技人才队伍建设现状与发展对策
来源期刊 黑龙江农业科学 学科
关键词 队伍建设 人才培养 农业经济 发展对策
年,卷(期) 2018,(7) 所属期刊栏目 农经·农教·管理
研究方向 页码范围 140-143,154
页数 5页 分类号
字数 4855字 语种 中文
DOI 10.11942/j.issn1002-2767.2018.07.0140
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 苏学军 45 120 5.0 9.0
2 宗春燕 37 41 4.0 4.0
3 黎明 1 3 1.0 1.0
传播情况
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引文网络
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研究主题发展历程
节点文献
队伍建设
人才培养
农业经济
发展对策
研究起点
研究来源
研究分支
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期刊影响力
黑龙江农业科学
月刊
1002-2767
23-1204/S
大16开
哈尔滨市南岗区学府路368号
14-61
1978
chi
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