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论工会工作中人文关怀与心理疏导措施
论工会工作中人文关怀与心理疏导措施
作者:
杨广洲
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取
工会工作
思想政治工作
人文关怀
心理疏导
摘要:
随着现代企业管理改革的进一步发展,企业管理模式和运行模式均出现较大改变,企业职工思想观念及价值观念也随之产生相应的变化.由于企业竞争日益激烈,企业职工所面临的压力越来越大,在诉求方面也更为多元化.企业在管理过程中如果忽略了对职工的人文关怀和心理疏导,可能给企业生产带来巨大影响.文章通过对工会政工工作中人文关怀与心理疏导重要性及特点进行分析,并就企业职工心理问题表现,提出人文关怀与心理疏导相应措施,以期为现代企业工会政工工作提供可参考依据.
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文献信息
篇名
论工会工作中人文关怀与心理疏导措施
来源期刊
管理学家
学科
政治法律
关键词
工会工作
思想政治工作
人文关怀
心理疏导
年,卷(期)
2018,(8)
所属期刊栏目
政工管理
研究方向
页码范围
30-31
页数
2页
分类号
D412
字数
语种
中文
DOI
五维指标
作者信息
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杨广洲
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研究主题发展历程
节点文献
工会工作
思想政治工作
人文关怀
心理疏导
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
管理学家
主办单位:
出版周期:
半月刊
ISSN:
CN:
开本:
出版地:
邮发代号:
创刊时间:
语种:
chi
出版文献量(篇)
26892
总下载数(次)
88
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