作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
"党管干部、党管人才"是企业发展的必然途径和手段.在新形势下,坚持党管干部、党管人才,干部能上能下,收入能增能减制度,是增强干部队伍活力,开拓进取的必然选择,我们要抓好这项工作,才能保证企业在行业竞争中的优势地位,才能在不断打造企业新品牌中树立新形象.
推荐文章
论加强医院党管人才工作
医院
党管人才
工作
研究企事业单位党管人才机制
企事业单位
党管人才
机制
研究
党管人才视阈下高校高层次人才党建工作研究
党管人才
高校高层次人才
党建工作
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 企业如何落实"党管干部、党管人才"
来源期刊 企业改革与管理 学科
关键词 探索 能增能减 制度机
年,卷(期) 2018,(12) 所属期刊栏目 企业文化
研究方向 页码范围 168,171
页数 2页 分类号
字数 3313字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 李娜 3 1 1.0 1.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (1)
节点文献
引证文献  (1)
同被引文献  (1)
二级引证文献  (0)
2010(1)
  • 参考文献(1)
  • 二级参考文献(0)
2018(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
2019(1)
  • 引证文献(1)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
探索
能增能减
制度机
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
企业改革与管理
半月刊
1007-1210
11-3793/F
大16开
北京市
82-511
1993
chi
出版文献量(篇)
32012
总下载数(次)
150
总被引数(次)
71251
  • 期刊分类
  • 期刊(年)
  • 期刊(期)
  • 期刊推荐
论文1v1指导