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摘要:
近年来我国经济飞速发展,现代企业的人文管理理念和模式也在不断发生着改变,多元化人文管理方式越来越受到企业管理部门的认同和重视.企业管理是为提高企业的经济效益而对企业的生产经营活动进行合理的计划、组织和安排等工作,这是企业在激烈的市场竞争中生存和发展的关键.本文就结合个人多年实践所学知识,对现代企业多元化人文管理文化建设进行一个简单的分析和探讨,希望能起到抛砖引玉的作用.
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篇名 现代企业多元化人文管理文化建设研究
来源期刊 现代营销 学科
关键词 社会 企业 人文管理 多元化
年,卷(期) 2018,(3) 所属期刊栏目 经营管理
研究方向 页码范围 137-138
页数 2页 分类号
字数 3498字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1009-2994.2018.03.107
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