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摘要:
人才是企业经营的主体,是确保企业取得竞争优势地位的决定性因素.现代企业的竞争非常激烈,企业竞争的实质是人才竞争.大力实施人才兴企战略是实现企业不断发展壮大的重要因素.本文分析了企业在用人管理中存在的一些问题,提出了一些实施人才兴企的措施,为企业的发展提供一些借鉴.
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文献信息
篇名 浅谈新形势下如何实施人才兴企
来源期刊 现代企业文化 学科 社会科学
关键词 人才兴企 以人为本 战略
年,卷(期) 2018,(8) 所属期刊栏目 人才战略
研究方向 页码范围 280
页数 1页 分类号 C962
字数 1946字 语种 中文
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人才兴企
以人为本
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现代企业文化
旬刊
1674-1145
11-5637/G0
北京市海淀区中关村东路18号财智国际大厦C座1705室
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