人力资源管理信息化建设的时代意义

• 作者: 孔凡敏
• 来源期刊: 建材与装饰
• 学科: 经济
• 关键词: 人力资源 信息化建设 时代意义
• 年，卷（期）: 2018,（51）
• 所属期刊栏目: 经济·管理·综述
• 页码范围: 178-179
• 页数: 2页
• 分类号: F272.92
• 字数: 2566字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1673-0038.2018.51.133

摘要

人力资源管理主要是进行行政事务性以及咨询管理性的工作,耗精力并且工作量很大,工作效率并不高.当前,随着时代的快速发展,计算机网络技术被广泛使用到各种工作中,人力资源管理也逐渐进入信息化建设,相比较传统模式来讲,具有速度更快、更方便、准确性高、快速对信息进行辨别的特点,很大程度上提高了工作效率.本文通过对人力资源信息化建设进行具体分析,探讨出其时代意义.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	孔凡敏		3	3	1.0	1.0