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摘要:
新形势对电建施工企业人才培养提出新要求,传统的职工教育培训模式存在短板和缺陷,不能满足现实需要,必须根据"互联网+"时代的特点进行模式创新.企业要以互联网思维和手段,变革传统培训格局,整合各类培训资源,多渠道提供培训端口,突破时空界线,克服面对面教学的局限,构建网络教育培训的大平台,形成远继续教育大格局,满足更加多元的教育培训需求,不断提升人力资源管理服务水平,以高素质人才队伍助推企业高质量发展.
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文献信息
篇名 "互联网+"时代的电建施工企业职工教育培训模式创新
来源期刊 现代经济信息 学科 经济
关键词 "互联网+" 职工教育培训 模式创新
年,卷(期) 2019,(36) 所属期刊栏目 文化视野
研究方向 页码范围 397
页数 1页 分类号 F272.92|F426.61
字数 1935字 语种 中文
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1 刘文香 10 12 3.0 3.0
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研究主题发展历程
节点文献
"互联网+"
职工教育培训
模式创新
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期刊影响力
现代经济信息
旬刊
1001-828X
23-1056/F
16开
黑龙江省哈尔滨市
14-140
1986
chi
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94819
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