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摘要:
目的 探讨快递从业人员职业应激状况及其影响因素.方法 2018年1月~3月,采用整群抽样方法抽取微信平台上的顺丰和中通2家快递公司925名快递从业人员作为研究对象,采用工工作要求-自主性-社会支持紧张量表进行问卷调查,获得有效问卷617份,进行统计分析.结果 本次调查发现有职业应激发生者共418人(67.7%).经χ2分析不同岗位、工龄、定时进餐情况、睡眠时间和工作时间分组间职业应激率的差异均有统计学意义(P<0.05).经多因素logistic分析岗位、非定时进餐、短时间睡眠、工龄﹤0.5年是职业应激发生的危险因素(P﹤0.05).结论 快递从业人员普遍存在职业应激,行业应加强对快递从业人员的管理,引导健康生活方式,合理组织劳动和分配工作任务,改善工作环境以缓解其职业应激.
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关键词云
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文献信息
篇名 快递从业人员职业应激状况及其影响因素
来源期刊 中华劳动卫生职业病杂志 学科
关键词 快递从业人员 职业应激 工作要求-自主模式 影响因素
年,卷(期) 2019,(6) 所属期刊栏目 调查研究
研究方向 页码范围 446-449
页数 4页 分类号
字数 2694字 语种 中文
DOI 10.3760/cma.j.issn.1001-9391.2019.06.010
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 邱星元 1 0 0.0 0.0
2 代浩 1 0 0.0 0.0
3 余新天 1 0 0.0 0.0
4 吴长龙 1 0 0.0 0.0
5 邱奕冰 1 0 0.0 0.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
快递从业人员
职业应激
工作要求-自主模式
影响因素
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中华劳动卫生职业病杂志
月刊
1001-9391
12-1094/R
大16开
天津市河东区华越道6号
6-50
1983
chi
出版文献量(篇)
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