有效沟通、正确认知、勇于担责是副班长的必备素质

• 作者: 李小会
• 来源期刊: 班组天地
• 学科: 经济
• 关键词: 问题 副班长 角色 班长 职工 工作
• 年，卷（期）: 2019,（3）
• 页码范围: 35-35
• 页数: 1页
• 分类号: F272.92

摘要

副班长的角色定位是班长的参谋和助手,这个角色是十分重要的。一方面,征得班长同意或当班长不在时可临时履行班长一职,安排班组各项工作;另一方面,和职工搞好关系,帮助职工解决工作和生活问题。所以,副班长要正确认知这个角色,勇于承担责任,扮演好这个角色,发挥承上启下的作用。事例中讲到副班长杨伯余在工作时遇到了几个典型的问题,这些事在工作中也较为常见,影响到了副班长的积极性,对工作开展有一定影响。该如何解决呢?我认为,需要把握以下几个关键点:一要学会沟通。对上沟通,对下执行是副班长的本分。

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1	李小会		9	0	0.0	0.0