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摘要:
目的 为丰富职业健康风险评估体系,找到企业风险的薄弱环节,全面多元的评估北京市某耐火材料制造企业职业健康风险水平.方法 2018年6月,以北京市某耐火材料制造企业为例,运用层次分析理论建立针对企业职业健康总体风险的两级评估指标体系,根据集对分析理论建立企业职业健康风险的共同异反评估模型.结果 企业职业健康总体风险五元联系数表达式为0.077 +0.212i+0.271j+0.300k +0.132l,属反势179级,且其一阶、二阶和三阶偏导数的计算值均小于0.一级指标人的原因为反势173级,一级指标硬件原因和管理原因均为反势179级,一级指标组织原因为同势61级.结论 企业职业健康总体风险处于强反势区,高风险状态,若不进行有效干预将呈现风险上升的趋势.企业职业健康防治的薄弱点在于“防护意识”“健康知识”“工艺”“原料”“规章制度”“日常检查”等.
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文献信息
篇名 基于集对分析的职业健康风险评估应用
来源期刊 职业与健康 学科 医学
关键词 集对分析 多元联系数 职业健康 风险评估
年,卷(期) 2019,(13) 所属期刊栏目 职业卫生与职业相关疾病
研究方向 页码范围 1742-1746
页数 5页 分类号 R181.3+1
字数 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 苏希鹏 北京市安全生产科学技术研究院职业健康研究中心 10 26 4.0 4.0
2 杨琳 北京市安全生产科学技术研究院职业健康研究中心 10 26 4.0 4.0
3 叶飞 北京市安全生产科学技术研究院职业健康研究中心 10 21 3.0 4.0
4 张维 北京市安全生产科学技术研究院职业健康研究中心 8 20 3.0 4.0
5 李韬伟 国防科技大学信息通信学院 2 1 1.0 1.0
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研究主题发展历程
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多元联系数
职业健康
风险评估
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
职业与健康
半月刊
1004-1257
12-1133/R
大16开
天津市河东区华龙道76号
6-124
1985
chi
出版文献量(篇)
29543
总下载数(次)
3
总被引数(次)
70483
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