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摘要:
大数据浪潮中,高校组织员作为政治历史产物需要抓住大数据的3V特点主动出击,以迎接大数据、适应大数据和利用大数据.基于大数据,开展构建组织员发展路径的"三性"研究,进而探析构建组织员的三级发展路径,能有效建立组织员常态化管理机制,成就组织员多面手,进而实现组织员和党组织的可持续发展.
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文献信息
篇名 大数据背景下高校组织员队伍发展路径研究
来源期刊 河北企业 学科 政治法律
关键词 大数据 高校组织员 发展路径
年,卷(期) 2019,(8) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 105-107
页数 3页 分类号 D422.62
字数 5591字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1008-1968.2019.08.049
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 郭静虹 福建师范大学文学院 12 103 3.0 10.0
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研究主题发展历程
节点文献
大数据
高校组织员
发展路径
研究起点
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相关学者/机构
期刊影响力
河北企业
月刊
1008-1968
13-1230/F
大16开
石家庄市育才街燕港新村31#-1-201室
1989
chi
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