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摘要:
高职院校的班导师既是教学工作的主体,也是育人工作的主体.主要负责对学生进行职业素养和职业能力的培养.积极探索班导师"5D"管理工作模式,是落实"立德树人"根本任务,培养学生职业素养和职业能力的内在需要和有效途径.所谓"5D"工作模式,就是班导师运用建筑工程管理的5D模式和管理方法,通过设置专业实践活动、专业工作案例、专业微视频制作等项目载体,指导学生积极参与专业实践,着力解决学生在专业实践活动中"做什么、怎么做、做了吗、做多少、做的成果"的5D问题.在高职院校中,班导师"5D"管理工作模式有其独特的优势,应进一步探索和推广.
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文献信息
篇名 高职院校班导师"5D"管理工作模式初探
来源期刊 发明与创新·职业教育 学科
关键词 班导师 5D 管理模式
年,卷(期) 2019,(8) 所属期刊栏目 管理方略
研究方向 页码范围 93,98
页数 2页 分类号
字数 2566字 语种 中文
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 罗爽 8 6 2.0 2.0
2 王波 5 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
班导师
5D
管理模式
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
发明与创新·职业教育
月刊
1672-0954
43-1401/N
湖南省长沙市文运街23号省电教馆
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