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摘要:
本文根据中石化海外事业发展的战略需要,在充分分析海外机构干部管理存在问题的基础上,提出了加强全面考察、加大轮岗交流、注重制度改革和加快人才储备等若干建议,推动打造一支高素质专业化的海外干部队伍,为实现国有资产的保值增值提供坚强的人力资源保障.
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文献信息
篇名 加强海外机构干部管理的思考与建议
来源期刊 区域治理 学科
关键词 高素质专业化 考察培养 管理创新 人才储备
年,卷(期) 2019,(8) 所属期刊栏目 思政研究与党建
研究方向 页码范围 25
页数 1页 分类号
字数 2287字 语种 中文
DOI
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序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 韩杰 7 29 3.0 5.0
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研究主题发展历程
节点文献
高素质专业化
考察培养
管理创新
人才储备
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
区域治理
周刊
2096-4595
14-1394/D
16开
太原市并州南路116号
22-670
2017
chi
出版文献量(篇)
33463
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123
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1208
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