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摘要:
依据我国基本公共医疗卫生服务各项要求及标准,构建社区医疗卫生服务的中心站整套全新家庭医生的服务模式下绩效考核及分配法.于2017-2018年大力推行之后,基本医疗卫生服务总人数为295 911人次,同比上一年度227 466人次同比增长23%.高血压疾病健康管理人数约为6 729人,与上一年度相比增长了43.7%.糖尿疾病管理总数为2 315人,与上一年度相比较增长了24.2%.老年人的健康管理总人数约为7 712人,与上一年度相比较增长了53.0%.由此便足可以证明这种管理考核实施方法,对于基本公共医疗卫生服务可起到一定积极作用,全面调动起医护工作者对待日常工作的积极性及主动性,与社区医疗卫生的服务机构整体管理目标需求相吻合.
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文献信息
篇名 社区家庭医生式服务模式绩效管理方法研究
来源期刊 中国卫生产业 学科 医学
关键词 社区 家庭医生 服务模式 绩效管理
年,卷(期) 2019,(15) 所属期刊栏目 卫生经营管理
研究方向 页码范围 78-79
页数 2页 分类号 R197
字数 2537字 语种 中文
DOI 10.16659/j.cnki.1672-5654.2019.15.078
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 邓秀萍 3 1 1.0 1.0
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节点文献
社区
家庭医生
服务模式
绩效管理
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1672-5654
11-5121/R
大16开
北京市朝阳区百子湾西里金海商富中心402号楼A座502室
80-117
2003
chi
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