企业生命周期视角下员工培训模式研究

• 作者: 王艳莉
• 来源期刊: 中国战略新兴产业(理论版)
• 学科: 经济
• 关键词: 企业培训 人性观 激励 智力投资
• 年，卷（期）: 2019,（23）
• 页码范围: 0080-0080
• 页数: 1页
• 分类号: F

摘要

随着企业对于培训的不断重视,人力资源的这种增值方式对企业发展的意义显得日益重要。培训作为企业人力资 源实现增值的一条重要途径,是人性观、激励理论等管理理论在日常工作管理中的提炼和应用,同时也是企业的一种系统化 智力投资。

作者信息

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1	王艳莉		2	0	0.0	0.0