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摘要:
完善的工会组织形式,既是工会发挥基本职能的前提,也是工会维护劳动者权益的基础。随着我国经济社会的快速发展、社会利益结构的剧烈变动和新型用工形式的不断涌现,工会联合会相对于单一的企业级工会在劳资力量对比方面的优势更加明显,但同时也面临着相关立法滞后、内部自治与外部参与程度较低、自身的管理模式僵化等方面的问题,并由此产生了新型灵活就业群体无法及时享有工会保护与规制等诸多后果。对此,可以通过完善集体劳动法、提升各类工会联合会的自治程度、推动现有工会联合会管理模式的改革特别是建立职业工会制度等方面的举措,来积极推动工会联合会制度的改革与发展,为我国经济社会在新形势下的持续健康发展发挥重要作用。
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文献信息
篇名 新形势下完善我国工会联合会制度的法律思考
来源期刊 工会理论研究 学科 政治法律
关键词 工会联合会 劳动法 劳动关系 职业工会
年,卷(期) 2020,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 25-38
页数 14页 分类号 D922.504
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研究主题发展历程
节点文献
工会联合会
劳动法
劳动关系
职业工会
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
工会理论研究
双月刊
2096-6008
31-2048/D
上海市杨浦区吉林路2号
出版文献量(篇)
2837
总下载数(次)
5
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