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摘要:
近年来,随着国家经济社会快速发展,健康管理服务越来越受到人民群众重视.作为医疗机构,健康管理机构应始终牢记自己的社会责任,以品质立命.厦门国宇健康管理中心围绕预防为主、防治未病的工作方针,采用管理方法与信息化技术相结合的模式,通过导入卓越绩效模式(Excellent Performance Model),加强质量文化落地,健全多体系融合的质量管理建设,在检前、检中、检后健康管理及各环节推进信息化建设,确定符合健康管理行业特色与自身文化的质量管理方法,开展全过程、全方位的健康体检和健康管理服务探索,取得了一定的实践和经验.
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文献信息
篇名 健康管理机构导入卓越绩效模式的实践与经验
来源期刊 健康体检与管理 学科
关键词 健康管理机构 质量管理 卓越绩效模式 信息化 多体系融合
年,卷(期) 2020,(1) 所属期刊栏目 机构管理
研究方向 页码范围 40-43
页数 4页 分类号 R197
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
健康管理机构
质量管理
卓越绩效模式
信息化
多体系融合
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
健康体检与管理
季刊
2096-9449
10-1703/R
北京市东城区内务部街19号
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