股权激励与技术创新关系研究

• 作者: 孙靖宇 黄晓波
• 来源期刊: 科技创业月刊
• 学科: 经济
• 关键词: 股权激励 技术创新 高管人员 研发人员
• 年，卷（期）: 2020,（7）
• 所属期刊栏目: 创新创业论坛
• 页码范围: 28-32
• 页数: 5页
• 分类号: F832.51
• 字数: 5134字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1672-2272.202006028

摘要

以2007—2018年上海和深圳证券交易所制造业上市公司为研究对象,实证研究高管和研发人员股权激励对公司技术创新的影响.结果发现,高管人员股权激励方案对公司研究开发以及研究人员数量均无显著影响;研究开发人员股权激励方案对研究开发和研究人员数量均有显著影响.上市公司对做出直接贡献的研发人员进行股权激励,可一定程度上提高企业创新效率,提升企业创新价值.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	黄晓波	湖北大学商学院	82	437	11.0	19.0
2	孙靖宇	湖北大学商学院	2	0	0.0	0.0