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摘要:
目的 对宣威市三个乡镇卫生院的卫生人力资源现状进行实地调查,找出存在的问题,并针对存在的问题提出相应建议,为优化基层卫生人力资源的配置提供理论参考.方法 通过实地调研、问卷调查,收集乡镇卫生院人力资源的相关资料进行研究.结果 卫生人员总体数量不足、结构不合理、收入较低和进修培训工作滞后.结论 建立就业导向政策,引导大学生到乡镇卫生院工作、城市医师支援乡镇卫生院,培养和引进预防医学等专业的公共卫生服务人才,调整编制,以及制定卫生人力资源优惠政策,提高医务人员福利待遇,加强培训,提高素质.
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文献信息
篇名 宣威市三个乡镇卫生院卫生人力资源现状分析
来源期刊 中国初级卫生保健 学科 医学
关键词 乡镇卫生院 卫生人力资源
年,卷(期) 2020,(5) 所属期刊栏目 乡镇卫生院管理
研究方向 页码范围 15-17
页数 3页 分类号 R197
字数 3523字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1001-568X.2020.05.0005
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 尹芹 37 46 3.0 5.0
2 陆烨 45 65 3.0 6.0
3 李雅琳 42 55 4.0 6.0
4 高长红 1 0 0.0 0.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
乡镇卫生院
卫生人力资源
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国初级卫生保健
月刊
1001-568X
23-1040/R
大16开
哈尔滨市香坊区香顺街41号
14-108
1987
chi
出版文献量(篇)
14032
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