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摘要:
基于安徽省建筑业快速发展、转型调整升级形势下,人力资源短缺、技能人才不适应行业快速发展的需求问题。结合国内国外政府以及企业对于人力资源供需方面的相关工作经验,提出了人力资源发展过程中的建设性工作意见,从职业院校与建设行业、产业升级、政府部分、企业单位以及个人等角度解决建筑行业在人力资源供需方面存在的问题。
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文献信息
篇名 安徽省建设行业人力资源供需矛盾问题研究
来源期刊 海外文摘·学术 学科 经济
关键词 建设行业 人力资源 供需矛盾
年,卷(期) 2020,(13) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 0103-0105
页数 3页 分类号 F272
字数 语种
DOI
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 窦本洋 18 14 2.0 3.0
2 王威 13 9 2.0 2.0
3 高霏霏 16 9 2.0 2.0
4 傅峰 5 0 0.0 0.0
5 华庆 3 1 1.0 1.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
建设行业
人力资源
供需矛盾
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
海外文摘·学术
半月刊
1003-2177
11-1820/Z
北京市西四北五条26号
出版文献量(篇)
3954
总下载数(次)
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0
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