目标导向模式下护理交班表在呼吸内科中的应用

• 作者: 戴春凤 金云妹
• 来源期刊: 国际护理学杂志
• 关键词: 目标导向 交班质量
• 年，卷（期）: 2020,（22）
• 所属期刊栏目: 护理管理
• 页码范围: 4055-4057
• 页数: 3页
• 语种: 中文
• DOI: 10.3760/cma.j.cn221370-20191126-01240

摘要

目的:探讨目标导向模式下护理交班表在呼吸内科中的应用效果。方法:选取该院呼吸内科2018年11～12月收治的118例患者为对照组，采用常规交接班。选取呼吸内科2019年4～5月收治的120例患者为观察组，采用目标导向模式下的护理交班表交班。比较两组的交班质量、交班时间以及不良事件的发生情况。结果:观察组的信息质量、效率、互动与支持及护理交接班评价量表(HES)总分高于对照组，差异有统计学意义( P<0.05)。观察组的交班表填写时间短于对照组，差异有统计学意义( P<0.05)。观察组的交班遗漏及不良事件的发生率少于对照组，但差异无统计学意义( P>0.05)。 结论:目标导向模式下护理交班表的使用能够提高呼吸内科的交班质量，提高交班效率。