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摘要:
随着大学的扩招,接受高等教育的人越来越多,随之而来的就是就业压力逐渐增大。大学生要想获得职业生涯的成功,就有必要接受职业生涯规划的相关教育并学以致用。然而,由于历史、社会和个人等方面的综合影响,男女生在做职业生涯规划时又存在一些差异。本研究以性别为切入点来考察大学生职业生涯规划的能力,运用实证调研方法,对郑州市郑东新区大学生的职业生涯规划情况进行调查研究,分析了大学生职业生涯规划中出现性别差异的原因,并提出相应的对策和建议,为培养高素质的大学生提供指导。
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文献信息
篇名 大学生职业生涯规划的性别差异研究—基于郑东新区高校园区的调查
来源期刊 海外文摘 学科
关键词 大学生 职业生涯规划 性别差异
年,卷(期) 2020,(1) 所属期刊栏目 教育教学|EDUCATION&TEACHING
研究方向 页码范围 84-85
页数 2页 分类号 G647
字数 语种 中文
DOI 10.12331/j.1003-2177.2020.01.037
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研究主题发展历程
节点文献
大学生
职业生涯规划
性别差异
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
海外文摘
周刊
1003-2177
11-1820/Z
北京西四北五条26号
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出版文献量(篇)
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