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摘要:
随着多元文化的不断发展,企业的政工工作在面临着极大发展机遇的同时,也遇到了各种各样的问题.各个企业作为国家重要的金融经济,员工的政治思想工作对于整体社会经济的发展具有非常重要的意义.我国高度重视企业政工工作的推进,近些年来取得了较为卓越的成绩,但是不可否认的是,目前实际工作中仍然存在很多问题.本文结合目前多元化的文化格局进行分析,并针对企业政工工作的特点,提出几点加强企业政治思想工作的建议.
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 企业政工工作存在的问题与对策
来源期刊 现代企业文化 学科 政治法律
关键词 多元化 企业政工 问题 思想政治 对策
年,卷(期) 2020,(4) 所属期刊栏目 政工之窗
研究方向 页码范围 67
页数 1页 分类号 D641
字数 2090字 语种 中文
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1 苏云虹 2 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
多元化
企业政工
问题
思想政治
对策
研究起点
研究来源
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研究去脉
引文网络交叉学科
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期刊影响力
现代企业文化
旬刊
1674-1145
11-5637/G0
北京市海淀区中关村东路18号财智国际大厦C座1705室
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出版文献量(篇)
51894
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