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摘要:
信任是我们做好企业管理工作的一个基本原则,它是党的群众工作路线在企业管理工作中的具体要求,体现的是企业管理工作中以人为本的要求,是调动人的积极性的必要条件.在企业管理工作中,信任能够使人产生认同感、激发人的自信心、起到鼓励人的作用;在企业管理人员与管理对象之间建立信任关系,要重视个体性特点和坚持一分为二观点.
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文献信息
篇名 做好企业管理工作离不开信任原则
来源期刊 科教导刊-电子版(下旬) 学科 政治法律
关键词 企业管理工作 信任 作用与方法
年,卷(期) 2020,(8) 所属期刊栏目 经法纵览
研究方向 页码范围 281-282
页数 2页 分类号 D412
字数 语种 中文
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