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摘要:
根据当前社会的发展背景,我国高职院校在教育过程中,教育与人事制度也随之进行不断的改革与创新.在高职院校的人事档案管理中,人力资源起着至关重要的作用.高校中汇集了高知识、高技能的人才,并且也是开发人才、培养人才的场所.人事档案作为个人和社会的实践载体,所以高校的人事档案在传统的基础上也进行了进一步的创新,促进档案管理的创新发展,深入挖掘档案的资源,从而保证更好地为社会服务.
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从现代人力资源管理谈人事档案管理工作
人力资源管理
人事档案管理
问题
策略
人事档案管理在人力资源管理中的重要作用
人事档案管理
人力资源管理
作用
对策
人力资源管理视角下的高校人事档案信息化建设
高校
人事档案
人力资源管理
信息化
浅析人力资源管理中人事档案管理的作用
人力资源管理
人事档案管理
作用
有效性
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 基于现代人力资源管理视角下的高校人事档案管理
来源期刊 颂雅风 学科
关键词 人力资源 高校人事档案 档案管理
年,卷(期) 2020,(18) 所属期刊栏目 理论创新
研究方向 页码范围 58-59
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
人力资源
高校人事档案
档案管理
研究起点
研究来源
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研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
颂雅风
半月刊
2095-3208
13-1413/J
河北省石家庄市联盟路705号
chi
出版文献量(篇)
2297
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