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摘要:
当前,企业已进入深度改革期,企业文化可以说是引导、凝聚、激励、规范员工的精神力量,以实现企业发展目标.企业文化实际上就是企业的核心竞争力,是企业经营管理与创新的基础.但是在目前全球一体化的新形式下,企业应该要以我们的社会主义核心价值观为目标,将我国的传统文化作为基础,更好的传承以及弘扬我们的中国文化,并根据企业的实际情况建立适合企业的特色文化,才能在越来越激烈的市场竞争中更好的生存以及发展下去.本文主要是针对在企业文化的建设过程中,该怎样去加强社会主义价值观进行相对应的研究,从而形成比较好的企业人文环境,顺利实现企业的经营管理目标.
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文献信息
篇名 把社会主义核心价值观融入企业文化建设研究
来源期刊 现代企业文化 学科 经济
关键词 社会主义核心价值观 融入 企业文化建设
年,卷(期) 2020,(33) 所属期刊栏目 文化新论
研究方向 页码范围 5-6
页数 2页 分类号 F272
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
节点文献
社会主义核心价值观
融入
企业文化建设
研究起点
研究来源
研究分支
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引文网络交叉学科
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期刊影响力
现代企业文化
旬刊
1674-1145
11-5637/G0
北京市海淀区中关村东路18号财智国际大厦C座1705室
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