作者:
基本信息来源于合作网站,原文需代理用户跳转至来源网站获取       
摘要:
事业单位人事聘用合同在2014年《事业单位人事管理条例》中有了法律依据.但是该法律具有规定性和原则性的特点.但是事业单位人事聘用合同并未得到改善,现状仍然不容乐观,相关的立法工作需要进一步健全.本文从人事聘用合同的概念入手,针对事业单位与受聘人员之间存在的争议问题类型,进一步阐述事业单位人事聘用合同的解决方法.
推荐文章
浅谈事业单位的预算管理
部门预算
预算管理
预算编制
预算监督
人事争议中的法律问题探析
人事争议
含义
特征
种类
解决方式
浅谈事业单位会计制度改革
事业单位
事业单位会计制度
必要性
事业单位签订聘用合同需要注意的问题
事业单位
签订
聘用合同
注意问题
内容分析
关键词云
关键词热度
相关文献总数  
(/次)
(/年)
文献信息
篇名 浅谈事业单位人事聘用合同争议有关法律问题研究
来源期刊 青春岁月 学科
关键词 事业单位 人事聘用合同 争议处理 类型 方法
年,卷(期) 2020,(20) 所属期刊栏目 思政法治
研究方向 页码范围 330-331
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
DOI 10.12313/j.1007-5070.2020.20.299
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 陈倩 1 0 0.0 0.0
传播情况
(/次)
(/年)
引文网络
引文网络
二级参考文献  (0)
共引文献  (0)
参考文献  (0)
节点文献
引证文献  (0)
同被引文献  (0)
二级引证文献  (0)
2020(0)
  • 参考文献(0)
  • 二级参考文献(0)
  • 引证文献(0)
  • 二级引证文献(0)
研究主题发展历程
节点文献
事业单位
人事聘用合同
争议处理
类型
方法
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
青春岁月
旬刊
1007-5070
13-1035/C
16开
河北省石家庄市
1982
chi
出版文献量(篇)
71809
总下载数(次)
412
总被引数(次)
15229
论文1v1指导