邵逸夫医院:"全程进阶"培养优秀"全科人"

• 作者: 方力争 朱文华
• 来源期刊: 中国卫生
• 年，卷（期）: 2021,（12）
• 所属期刊栏目: 封面故事
• 页码范围: 44-45
• 页数: 2页
• 语种: 中文

摘要

全科医学人才队伍建设是我国建立分级诊疗制度的"网底"工程.然而,我国全科医学教育起步晚、全科医生需求量大,目前仍然存在培养与需求脱节、课程缺乏全科特色、临床思维专科化、全科实践能力不足、考核评价单一等瓶颈. 浙江大学医学院附属邵逸夫医院是国内最早建立全科医学科、自主设置全科医学学位点的高校附属医院之一;也是国家首批全科住院医生规范化培训基地.20余年来,医院先行开展了本科医学生全科医学导论系列课程及全科医学研究生、住院医生、骨干师资的培养,并与基层医院衔接建立了教学共同体,建立了围绕全科医师核心能力的全科医学教学新体系,创建了全程进阶式全科医学人才培养新模式,为全科人才培养提供了可借鉴和可推广的模版与范本.