国企传统领导权威特性现实挑战与重塑路径

• 作者: 郭少华
• 来源期刊: 现代企业
• 年，卷（期）: 2021,（9）
• 所属期刊栏目: 研究与探讨
• 页码范围: 84-85
• 页数: 2页
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1000-9671.2021.09.045

摘要

领导权威和领导能力是国家治理体系和治理能力现代化的重要组成部分.伴随着现代化、法治化、民主化、网络化的发展,以科学技术为载体的现代化的管理方式和管理手段普遍应用,使得传统的组织管理方式也发生了结构性的变化,领导权威也开始出现分化,呈现出领导权威和非领导权威并存的复杂现象.领导权威是领导开展相应活动的必然条件,新时代,国有企业传统领导权威面临着诸多的现实挑战,迫切需要对传统的领导权威观进行价值重塑,以适应现代化治理的需求.