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摘要:
在现阶段的发展中,青年职工发挥着中流砥柱的作用,对于企业的发展来说青年职工能够在极大程度上促进所在企业的发展以及壮大.但是当前社会中的各类企业面临着严峻的青年人才流失问题,而且有些青年职工的综合素养有待提升,这些都在一定程度上限制企业的发展以及壮大.本文在此基础上主要说明现阶段企业青年职工的就业意愿,从而为企业的发展提供相应的依据.
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影响因素
内容分析
关键词云
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文献信息
篇名 关于青年职工就业意愿的相关研究
来源期刊 山西青年 学科
关键词 企业 青年职工 就业意愿
年,卷(期) 2021,(10) 所属期刊栏目 青年观察
研究方向 页码范围 107-108
页数 2页 分类号
字数 语种 中文
DOI
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研究主题发展历程
节点文献
企业
青年职工
就业意愿
研究起点
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引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
山西青年
半月刊
1006-0049
14-1003/C
大16开
山西省太原市长治路新城市花园7-3
22-37
1976
chi
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162
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