新形势下国有企业政工干部素质提升的思考

• 作者: 肖婧姿
• 来源期刊: 空中美语
• 关键词: 素质 政工干部 国有企业 现实意义 对策
• 年，卷（期）: 2021,（6）
• 所属期刊栏目: 学术百科
• 页码范围: 858
• 页数: 1页
• 语种: 中文
• DOI: 10.12255/j.issn.1672-6677.2021.06.808

摘要

新形势下，国有企业必须要把凝聚力量、统一思想、激发活力作为政工工作的重点，为国企做大做优做强提供强有力的支撑。要实现这一目标，离不开一支业务能力强、思想政治水平高、创新意识优的政工人才队伍。然而，作为一项全局性、基础性、长期性的工作，要提升政工干部素质，绝非一朝一夕的简易之事，而是需要从多个角度共同发力，才能最终产生实效。文章就新形势下国有企业政工干部素质提升的现实意义进行分析，结合实践并应用政工理论提出观点，旨在能够进一步扩大政工队伍建设效应，全面发掘政工干部的潜力。