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摘要:
随着当前社会经济条件和医疗水平的迅速发展,人民群众对医疗服务质量的要求也日渐提高,因此医院管理和医院内部的竞争也就显得特别激烈,而医院为了在这样强大的竞争之下立足和寻求发展,增强自己的科学管理就显得尤为重要,尤其是在人力资源方面的管理,传统的管理手段已无法完全满足当代医院事业的飞速发展,因此建设 信息化的管理系统就是当下医院亟待解决的问题。文章就我院人力信息化管理系统的建设进行探讨,为人力信息化管理系统做出绵薄之力。
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文献信息
篇名 医院人力资源信息化管理的相关思考
来源期刊 大众商务 学科
关键词 医疗服务 人力资源 信息化
年,卷(期) 2022,(10) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 254-256
页数 3页 分类号
字数 语种 中文
DOI 10.12309/j.issn.1009-8283.2022.10.085
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研究主题发展历程
节点文献
医疗服务
人力资源
信息化
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
大众商务
月刊
1009-8283
61-1379/F
大16开
陕西省西安市
52-77
2000
chi
出版文献量(篇)
9489
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15
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8006
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