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摘要:
新常态下我国油气企业国际化经营面临着新的发展机遇,同时也迎接着诸多的挑战.如何抓住机遇,发挥潜能,明确自身发展定位,创新企业治理结构,不断增强企业核心竞争力,是当前油气企业发展的重要研究课题.目前油气企业在响应"一带一路"倡议的基础上,需要不断地加强人力资源的开发和优化,这样才能促使油气企业在国际化经营活动中不断取得先机.本文的研究基于我国当前油气企业在实施"一带一路"倡议和国际化经营战略基础上,针对国际化人才培养的趋势进行重点探讨,并分析了当前油气企业国际化经营的需求和人才培养的策略.
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文献信息
篇名 我国油气企业国际化人才培养的国际环境和历史背景
来源期刊 企业改革与管理 学科
关键词 油气企业 国际化人才 培训工作
年,卷(期) 2022,(1) 所属期刊栏目 人力资源
研究方向 页码范围 100-102
页数 3页 分类号
字数 语种 中文
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研究主题发展历程
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油气企业
国际化人才
培训工作
研究起点
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期刊影响力
企业改革与管理
半月刊
1007-1210
11-3793/F
大16开
北京市
82-511
1993
chi
出版文献量(篇)
32012
总下载数(次)
150
总被引数(次)
71251
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