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中国人事科学
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Chinese Personnel Science
《中国人事科学》系中国人事科学研究院主办的学术性期刊，供全国组织、人社部门，政府机关、企业、事业单位人事管理部门工作人员和理论研究工作者参阅。目的在于打造汇集全国人才工作、人事制度改革、人力资源管理研究成果的高端交流平台，主要刊登人才理论、人力资源社会保障领域的最新研究成果，既欢迎对战略问题和重要热点难点问题有精深研究的文稿，也期盼来自基层一线的调查报告和实践经验总结。
主办单位：
中国人事科学研究院
中国人事出版社有限公司
ISSN：
2096-5761
CN：
10-1572/C
出版周期：
月刊
邮编：
100101
地址：
出版文献量（篇）
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刊名： 中国人事科学发表期刊： 2020年8期页码:摘要： 国家功勋荣誉表彰制度具有重要的政治与社会功能,是人才激励制度的重要组成部分。在"1+1+3"党和国家功勋荣誉表彰制度建设方案的指引下,我国已建立起以"五章一簿"为主要内容,以勋章、荣誉称号、...
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刊名： 中国人事科学发表期刊： 2020年8期页码:摘要： 我国公务员考核制度是干部考核制度的重要组成部分,其形成发展过程大致可分为六个阶段。1949-1978年,干部考核的主要形式是干部鉴定和干部审查,主要是在实际工作中考察干部的政治品质和业务能力...
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刊名： 中国人事科学发表期刊： 2020年8期页码:摘要： 随着互联网特别是移动互联网技术的不断发展,共享经济由缓慢、潜伏式发展转入飞速、爆发式发展阶段。在共享经济的视角下,人力资源作为重要的生产要素,逐渐发展成为了可以实现资源共享、提高资源使用效率...
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刊名： 中国人事科学发表期刊： 2020年8期页码:摘要： 在管理部门绩效考核实践中,由于部门业务差异大、企业业绩相对稳定等客观条件限制,绩效考核往往难以取得实效。价值链理论揭示了企业价值创造的体系化、系统化和流程化特点,提供了以企业核心价值为中心开...
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刊名： 中国人事科学发表期刊： 2020年8期页码:摘要： 随着西方职业社交平台的国际化,国际人才大数据迅速生成并重塑了国际人才市场的基本结构与交易维度,逐步成为影响全球人才流向与流量的重要因素。但我国国际人才数据利用仍存在思想和理论准备不够、政策引...
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刊名： 中国人事科学发表期刊： 2020年8期页码:摘要： 20世纪90年代以来,德国修订《移民法》,制定高素质人才引进政策,采取更为积极的移民政策,吸引欧盟国家以外的高技术人才,以解决德国专业人才短缺问题。德国科技人才开发的主要措施包括:改革移民政...
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刊名： 中国人事科学发表期刊： 2020年8期页码:摘要： 人才贡献率是人才作为核心投入要素进入经济运行中对经济增长的贡献份额,是衡量国家人才发展的主要指标之一,用于表征人才使用效能,反映人才使用状况和作用发挥程度。本文在柯布-道格拉斯生产函数模型(...
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刊名： 中国人事科学发表期刊： 2020年8期页码:摘要： 为评估新冠肺炎疫情对人力资源服务机构经营活动的影响,了解行业困难和政策诉求,深圳市人力资源服务协会组织了"人力资源服务机构受新冠肺炎疫情影响"的专题调查。调查显示,人力资源服务企业存在复工延...
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9. 中国古代抚恤制度与思考刊名： 中国人事科学发表期刊： 2020年8期页码:摘要： 历代的抚恤被称为"恤典",是国家对在职文武官吏及胥吏兵丁因公或因私死伤的救济和抚慰,也包括退休的官员。历代根据不同情况和官吏等级,采用不同的抚恤方法,乃是职官管理制度的重要构成。抚恤制度涉及...
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10. 明代职官考核制度的设计与理念探析刊名： 中国人事科学发表期刊： 2020年8期页码:摘要： 明代职官考核制度的承前启后、继往开来,彰显了皇权专制的不断强化,体现了中央集权制度发展的特点,既有统治者刚柔相济、张弛结合的治理理念,又有制度的规范。以考核程序而言,每一程序设计都在于防弊,...
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11. 《中国人事科学》投稿指南刊名： 中国人事科学发表期刊： 2020年8期页码:摘要： 1.基本要求。来稿应是未在其他期刊发表过的作品,系作者独立研究完成的作品,内容不得涉及国家机密,也无任何违法、违纪和违反学术道德的内容。2.投稿方式。投稿邮箱zgrskx@rky.org.c...
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刊名： 中国人事科学发表期刊： 2020年8期页码:摘要： 2020年3月4日,人力资源社会保障部办公室厅印发《关于做好新冠肺炎疫情防控一线专业技术人员职称工作的通知》,提出要做好新冠肺炎疫情防控一线卫生专业技术人员和科研攻关人员等(以下简称一线专业...
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刊名： 中国人事科学发表期刊： 2020年8期页码:摘要： 2020年6月22日,人力资源社会保障部、国家卫生健康委印发《关于做好2020年县级及基层医疗卫生机构公开招聘高校毕业生工作的通知》(以下简称《通知》)就做好2020年县级及基层医疗卫生机构...
中国人事科学基本信息
| 刊名 | 中国人事科学 | 主编 | |
| 曾用名 | |||
| 主办单位 | 中国人事科学研究院 中国人事出版社有限公司 | 主管单位 | 中华人民共和国人力资源和社会保障部 |
| 出版周期 | 月刊 | 语种 |
chi
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| ISSN | 2096-5761 | CN | 10-1572/C |
| 邮编 | 100101 | 电子邮箱 | zgrskx@rky.org.cn |
| 电话 | 010-846509 | 网址 | |
| 地址 | 北京市朝阳区育慧里5号 |
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