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人才资源开发
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RrnCai ZiYuan KaiFa
曾用名：
人才了望|人才瞭望|行政人事管理
《人才资源开发》集专业性、指导性、服务性、可读性于一体，立足河南，放眼全国，以“紧扣人社工作主题，揭示人才成长规律”为办刊宗旨，力争成为宣传人社工作的主阵地、开发人才资源的助推器。她以组织人事工作者、各级各类人才、人力资源领域科研教学和实践工作者为主要阅读对象，是广大人事人才工作者和各级各类人才学习交流的园地。
主办单位：
河南省行政管理科学研究所
ISSN：
1003-1073
CN：
41-1372/D
出版周期：
半月刊
邮编：
450003
地址：
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年16期页码:摘要： 民办高等院校作为我国高等教育的重要组成部分,肩负着为祖国培养一批高水平、高素质的技术型、应用型人才的重任.民办教育始终坚持在国家法律、法规的指导和规范下发展,而人事管理制度作为民办高等学校内...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年16期页码:摘要： 在大数据时代下,人力资源管理工作不仅是人和人之间的交流,也包括数据整理和分析.对大数据技术的合理应用可以有效解决高校人力资源管理面临的问题,真正发挥其在高校各部门中的作用,成为高校管理活动中...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年16期页码:摘要： 大数据时代的到来,必将对医院人事档案管理产生深远的影响.笔者首先探讨在大数据时代背景下医院人事档案管理存在的问题,然后阐述大数据技术应用对提升医院人事档案管理的现实意义;最后提出了医院人事档...
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64. 高职毕业生基层就业现状问题分析刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年16期页码:摘要： 目前中国高职毕业生人数连续几年屡创新高,而国内大中城市,尤其北上广,就业岗位几近饱和,加之城乡经济结构不平衡,导致大学生就业难已成为社会关注的焦点;同时随着建构社会主义新农村脚步的不断加快,...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年16期页码:摘要： 现阶段,我国高职院校在创新创业教育的改革实践中面临着诸多困境:基础教育在价值上的迷失使学生的创新意识与潜能无法充分释放,高职院校在行为上的偏差致使学生创新创业能力无法有效提升,外部支持环境的...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年16期页码:摘要： 在“大众创业、万众创新”的时代背景下,深化高校创新创业教育改革,是国家实施创新驱动发展战略、促进经济提质增效升级的迫切需要,是推进高等教育综合改革、促进高校毕业生更高质量创业就业的重要举措....
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年16期页码:摘要： 山东省青岛市是国家重要城市,全国计划单列市,副省级城市,拥有众多民办高校.笔者具体针对驻青民办本科高校大学生的就业价值取向特点进行调查研究,从创新创业、就业价值现、就业城市、工资福利要求以及...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年16期页码:摘要： 人力资源成熟度模型(P-CMM)是一种系统化的人力资源管理战略,能有效提升企业人力资源管理的效能,推动企业适应“互联网+”时代背景之下的发展.笔者主要探讨人力资源成熟度模型(P-CMM)在大...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年16期页码:摘要： 现代学徒制作为校企合作、工学结合人才培养模式的深化,要求学校要将校企的知识、文化深度融合;工作与学习高度融合的新型教育模式.这种新型的教育模式不但满足了社会需求、职业岗位对人的需求,也实现了...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年16期页码:摘要： 鞍山市作为辽宁省老工业基地,“一带一路”重大战略部署为鞍山市对外经济开放创造了广阔的机遇,为其长远可持续发展奠定了基础.外语人才作为“一带一路”建设的先行者还远达不到国际化的新标准,需要采取...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年16期页码:摘要： 高职院校秉承“以人为本,全面发展”的教育理念,其本质是培养既会做人叉会做事的高素质人才.然而,大多数高职学生进入职场后普遍存在专业技能较高,但是人文素养却不高的现象,为实现学生全面发展,在高...
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72. 浅析高职大学生职业素养的培养刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年16期页码:摘要： 随着我国高等教育由大众化教育模式向精英化模式的转变,企业对大学生的需求不仅从专业技能方面有了提高,同时对职业素养也提出了更高的要求,高职大学生面临更严峻的就业压力.因此,加强培养高职学生的职...
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73. 非政府组织与社会救助人才培养探析刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年16期页码:摘要： 社会救助作为我国政府在社会层面上进行宏观调控中的一个重要任务,是我国成功迈入小康社会,实现中国梦的一个亟待解决的问题.如何发挥好第三方的作用,在社会救助中体现自身的价值,是非政府组织当前需要...
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74. 工商企业管理专业人才需求调研分析刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年16期页码:摘要： 湖南网络工程职业学院工商企业管理专业毕业生的主体就业岗位为湖南商贸零售企业的店长、企划主管、品类主管和楼面经理等中基层运营管理岗位.通过对2011届-2015届毕业生从业情况调研,笔者从工商...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年16期页码:摘要： 思考能力是指人在生活、学习、工作中通过个人的思考系统有效解决遇到问题的能力,思考力是学习力的核心,学习力是学生核心能力的关键,在知识不断更新和技术飞速发展的时代,培养高职学生的思考力是学生素...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年16期页码:摘要： 伴随着我国社会经济的不断进步,人们生活水平的提高,各种生活设备日益丰富,在制冷空调领域制冷空调技术的发展有着迫切性,也因此对这一专业的人才有了更大的需求.具体到当前我国的中职学校制冷专业中,...
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77. 关于求职面试礼仪细节的思考刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年16期页码:摘要： 现代企业对人才选拔要求越来越高,而通过面试来对其综合素质进行初步考量则是人才进入企业的第一步.某些面试礼仪细节对于求职者本身十分重要.笔者就简要总结了应聘人员在面试前与面试过程中应做到的面试...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年16期页码:摘要： 高端人才是影响社会经济发展的关键所在.随着京津冀协同发展上升为国家重大发展战略,从体制上促进京津冀区域内高端人才的合作与流动,加快形成稳定高效的高端人才共享机制具有重要的现实意义.笔者分析了...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年16期页码:摘要： 受国际局势动荡不平,以及自然灾害影响,国际原油价格一直处于波幅较大状态.对于本就已经处于下坡路的我国石油企业经济效益来讲,不平稳的石油价格难以保障企业工作顺利开展.因此为有效确定世界石油动态...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年16期页码:摘要： 随着市场竞争的不断加强,企业面临着更多的挑战,人力资源管理在企业管理中也占据越来越重要的地位,绩效考核是人力资源管理的重要内容,能否建立科学合理的绩效考核指标体系对绩效考核管理质量有着极大的...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年16期页码:摘要： 笔者从实施4P管理的动因、绩效益管理模式的理论、绩效益管理目标、绩效益管理实践、效果评价、存在问题和建议等几个方面,对4P管理模式进行全面的探讨,以期通过笔者的研究和实践,起到抛砖引玉的作用...
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82. 集团企业人力资源信息化建设探析刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年16期页码:摘要： 在信息化时代背景下,集团企业人力资源管理信息化建设已成为集团企业现代化建设与发展的必然趋势.笔者从人力资源信息化相关概述出发,对集团企业人力资源信息化建设重要性以及建设策略进行分析,以期提升...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年16期页码:摘要： 按照企业人力资源规划理论,阐述了企业进行人力资源规划的必要性,并通过具体实践案例,系统性的说明了人力资源规划的基本步骤及工作流程,对同类型企业进行人力资源规划具有一定的借鉴意义.
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年16期页码:摘要： 笔者阐述了人力资源管理在企业中发挥的作用,并提出了要完善员工的绩效考核制度,适当调整公司培训制度,以及完善企业的人力资源管理的相关制度,通过一系列措施实现人力资源管理对企业绩效的促进作用.
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85. 加强思想政治工作队伍建设调查探究刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年16期页码:摘要： 随着社会经济快速发展,组织之间的竞争日益加剧.思政工作是组织生产经营的脉络,能为组织指明未来发展方向,具有较强的指导作用.为了确保组织改革目标的实现,加强思政工作队伍建设势在必行.笔者分析了...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年16期页码:摘要： 随着市场经济竞争变得越来越激烈,人才的引进、培养和利用已成为企业成功与否的关键,引起各界人士高度的关注,并上升到跨国公司战略和国家战略的高度.对于竞争十分激烈的中小型企业来说,人才成了企业发...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年16期页码:摘要： 员工的满意度和工作绩效之间存在一定的内在联系,这种联系影响着员工本人也影响着企业.基于此,笔者以国企为例试分析员工工作满意度与工作绩效的关系,并结合实例探析二者之间的相互作用,旨在通过分析为...
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刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年16期页码:摘要： 构建和谐的劳动关系是我国构建社会主义和谐社会的必然要求,而人力资源管理则在和谐劳动关系构建过程中起着至关重要的作用.近年来,劳动争议案件频繁出现,劳资冲突问题日趋明显,在该背景下笔者就如何构...
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89. 企业年金实践与探究刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年16期页码:摘要： 企业年金的实施使企业可通过激励约束手段,发挥企业年金在人力资源管理中的效用,为员工退休后收入提供保障,已越来越受到企业的关注.笔者对企业年金的发展变化进行简要回顾,分析企业年金成为社会保障第...
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90. 浅析人力资源管理中的绩效管理刊名： 人才资源开发发表期刊： 2017年16期页码:摘要： 随着社会经济的发展,各行各业的市场竞争日益加剧,企业若想在激烈的市场竞争中抢得先机,就必须要树立新型的管理理念,构建一套系统的、规范的绩效考核体系.笔者对人力资源管理模式的特点以及人力资源管...
人才资源开发基本信息
| 刊名 | 人才资源开发 | 主编 | |
| 曾用名 | 人才了望|人才瞭望|行政人事管理 | ||
| 主办单位 | 河南省行政管理科学研究所 | 主管单位 | 河南省人力资源和社会保障厅 |
| 出版周期 | 半月刊 | 语种 |
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| ISSN | 1003-1073 | CN | 41-1372/D |
| 邮编 | 450003 | 电子邮箱 | rczykftougao@sina.com;rczykftougao@163.com |
| 电话 | 0371-65906517;0371-61739511 | 网址 | |
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