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摘要:
企业经营以人为本张姝,胡玉芬企业经营在于用人。人作为活的资源。它的运用和开发。对企业生存和发展起着举足轻重的作用.以人为本,大胆进行干部人事制度改革。建立新的用工用人机制。将是提高企业经济效益,增强企业竞争能力的关键所在。1采用以人为本的管理方式。人...
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应用
融资约束对企业经营绩效的影响
融资约束
经营绩效
非线性
内容分析
关键词云
关键词热度
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文献信息
篇名 企业经营以人为本
来源期刊 吉林财税 学科 经济
关键词 企业经营 以人为本 企业文化 劳动制度 双向选择 企业经济 企业职工 用工形式 企业干部 收入差距
年,卷(期) 1995,(2) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 34-34
页数 1页 分类号 F810.42
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1995(0)
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研究主题发展历程
节点文献
企业经营
以人为本
企业文化
劳动制度
双向选择
企业经济
企业职工
用工形式
企业干部
收入差距
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
吉林财税
月刊
1007-0664
22-1251/F
16开
长春市建设街18号
1994
chi
出版文献量(篇)
3600
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1
总被引数(次)
848
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