浅谈乡镇企业劳动争议的几个问题

• 作者: 梁勋超
• 来源期刊: 农村农业农民：上半月
• 学科: 经济
• 年，卷（期）: 1997,（3）
• 页码范围: 27-28
• 页数: 2页
• 分类号: F276.3

摘要

随着企业经营机制的转换和一系列劳动法规的出台,劳动争议案件呈逐年增长趋势,并且复杂程度不断增加。鉴于此,我们对乡镇企业的劳动争议情况进行了调查,现就其有关问题谈几点粗浅看法。一、乡镇企业劳动争议的特点 1.争议主体的相对方多系农民合同工、季节工或临时工。2、劳动关系的确定不规范。乡镇企业有相当部分没有劳动合同。仅凭一句话,你来上班,我付报酬,形成事实劳动关系。对劳动关系中的劳

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1	梁勋超		1	0	0.0	0.0