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摘要:
现代管理十分重视对人的研究,视人为生产力中最活跃的因素。管理之道在于借力,管理者的基本使命就在于借下级的管理人员或操作管理人员的力量来完成管理目标。人是管理系统的主导者。在大学生管理过程中,无论是作为管理者的教师,还是作为被管理的学生,同样都是人,教师在管理活动中是管理的主体,要注重教师的主体能动性作用的发挥。学生作为管理活动的客体,属于被管理的对象。但是学生是人,也可以说是管理的主体,也同样要注重学生的主体能动性作用的发挥,教师要注意正确的引导和利用。下面笔者结合自己的工作体验,谈谈在大学生管理过程中的主体能动性作用。
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文献信息
篇名 谈大学生管理中的主体能动性作用
来源期刊 西南农业大学学报:社会科学版 学科 教育
关键词 大学生管理 主体能动性 管理活动 作用的发挥 管理系统 现代管理 管理者 工作体验 操作管理 管理目标
年,卷(期) 1998,(Z1) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 76-78
页数 3页 分类号 G647.1
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研究主题发展历程
节点文献
大学生管理
主体能动性
管理活动
作用的发挥
管理系统
现代管理
管理者
工作体验
操作管理
管理目标
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
西南农业大学学报(社会科学版)
月刊
1672-5379
50-1157/C
16开
重庆市北碚区天生路2号
1987
chi
出版文献量(篇)
5437
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1207188
总被引数(次)
25659
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