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摘要:
再就业服务中心这座特定历史时期的桥梁,在四年左右运作中通过下岗、进中心,出中心、协保、停薪留职、承诺预退休、提前退休等特殊政策,有力地保证了国有企业改革、纺织压锭调整的顺利进行。如今,国有企业的经营机制活了,职工的就业观念变了,再就业服务中心完成了她的历史使命,正向着劳动力市场体制全面过渡,但劳动领域改革的任务仍十分繁重,特别是企业出中心后对离岗人员如何进行管理,更是摆在企业劳动管理干部面前的一道紧迫难题,值得引起大家的注意。
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文献信息
篇名 浅议企业出中心后离岗人员管理的难点
来源期刊 上海纺织劳动 学科 经济
关键词 再就业服务中心 离岗人员 企业劳动管理 企业管理
年,卷(期) 2000,(6) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 19-20
页数 2页 分类号 F272.92
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研究主题发展历程
节点文献
再就业服务中心
离岗人员
企业劳动管理
企业管理
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
上海纺织劳动
双月刊
中山北路1108号(沪太路口)
出版文献量(篇)
75
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