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摘要:
国企职工主人翁地位,既是一个理论问题,又是在实践中解释不清的难题。本文从现代产权关系理论出发,把按劳分配和按生产要素分配相结合作为理论依据;以法人财产权落实到人为目的;通过市场经济条件下的劳动力配置方式,恢复劳动者的劳动力个人所有权:最终以职工持股为有效实现形式,重新认识和确立国企职工的主人翁地位。
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文献信息
篇名 国企职工主人翁地位的再认识
来源期刊 上海工会管理干部学院学报:工会理论研究 学科 经济
关键词 国有企业 职工权益 产权制度 民主管理 分配制度 法人财产权
年,卷(期) 2001,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 22-24
页数 3页 分类号 F272.93
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研究主题发展历程
节点文献
国有企业
职工权益
产权制度
民主管理
分配制度
法人财产权
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
工会理论研究
双月刊
2096-6008
31-2048/D
上海市杨浦区吉林路2号
出版文献量(篇)
2837
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