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摘要:
企业竞争,必将是经济实力、科技水平的竞争,其实质是素质和人才的竞争。中国要应对经济全球化的挑战,并在这场竞争中立于不败之地,就必须在提高劳动者素质上狠下功夫,培养一支高素质的劳动者队伍。如何实施“职工素质工程”是历史赋予工会在新的历史条件下落实“三个代表”重要思想的具体任务。科技进步是企业发展的动力,提高劳动者的素质则是企业发展的动力源。
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篇名 提高劳动者素质是企业可持续发展的动力源
来源期刊 上海工会管理干部学院学报:工会理论研究 学科 经济
关键词 劳动者素质 可持续发展 企业管理 技术创新 工会组织 工会职责
年,卷(期) 2001,(5) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 38-40
页数 3页 分类号 F272.92
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1 唐炜延 上海汽车工业(集团)总公司男工会 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
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劳动者素质
可持续发展
企业管理
技术创新
工会组织
工会职责
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
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期刊影响力
工会理论研究
双月刊
2096-6008
31-2048/D
上海市杨浦区吉林路2号
出版文献量(篇)
2837
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