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摘要:
人力资源总体素质低是制约我国产业结构调整的主要因素之一.文中从人力资源理论入手,分析了我国低素质人力资源对三大产业结构优化升级的制约作用,提出了提高人力资源素质的对策.
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文献信息
篇名 人力资源素质对我国产业结构优化的制约
来源期刊 河南机电高等专科学校学报 学科 经济
关键词 人力资源 产业结构 优化升级
年,卷(期) 2002,(4) 所属期刊栏目 经济管理
研究方向 页码范围 78-79
页数 2页 分类号 F421
字数 2348字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1008-2093.2002.04.043
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 王修书 31 7 1.0 1.0
2 李敬 河南师范大学经济与管理学院 20 34 3.0 5.0
传播情况
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研究主题发展历程
节点文献
人力资源
产业结构
优化升级
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
河南机电高等专科学校学报
双月刊
1008-2093
41-1270/TH
河南省新乡市平原路东段699号
chi
出版文献量(篇)
4407
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10
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8208
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