读懂<资本论>的"效用/劳动价值论"--从方法论角度再探马恩价值理论全相

• 作者: 胡义成
• 来源期刊: 武汉市经济管理干部学院学报
• 学科: 哲学
• 关键词: 价值理论 劳动价值论 效用价值论
• 年，卷（期）: 2002,（3）
• 所属期刊栏目: 专家视点
• 页码范围: 22-28
• 页数: 7页
• 分类号: A811
• 字数: 9187字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1009-2277.2002.03.004

摘要

许多复杂理论体系的实质与其方法论密不可分.马恩共识于"价值是对效用和劳动花费的衡量","价值"与"生产力"同义;但是,这种价值理论在<资本论>各卷中的展述却是按照"从抽象上升到具体"的方法,从抽象的"劳动价值论"出发,一步一步上升为"具体"的.细读之,可以发现,每向"具体"前进一步,都靠劳动价值论与某种突现使用价值决定性的理论相结合而完成,其理论实质是使劳动价值论被纳入唯物史观框架.其中包括,第二卷指出,一旦要具体考察社会总资本的流通,就不能只囿于劳动价值论,还要考虑社会规模的使用价值即社会效用,并依此建立了再生产理论;第三卷又进而指出,从总体上考察资本主义生产,更不能囿于第一卷对价值规律的抽象论述,而要充分理解:价值规律的进一步展开,包括了对社会规模的使用价值即社会效用决定意义的含纳,此即宏观的"效用/劳动价值论".显然,从方法论层面看,马恩的价值理论不限于劳动价值论,它是由抽象劳动价值论上升为具体的宏观的"效用/劳动价值论"的理论体系.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	胡义成		243	347	8.0	11.0