新形势下石油企业如何吸引人才

• 作者: 刘恩新
• 来源期刊: 胜利油田师范专科学校学报
• 学科: 经济
• 关键词: 石油企业 人才 吸引 策略
• 年，卷（期）: 2003,（1）
• 所属期刊栏目: 企业管理
• 页码范围: 78-79
• 页数: 2页
• 分类号: F272.92
• 字数: 3184字
• 语种: 中文
• DOI: 10.3969/j.issn.1673-5935.2003.01.032

摘要

随着社会的发展,企业对人的要求越来越高.石油企业如何克服自身的不足,留住和吸引各类人才,是摆在石油企业面前的一个紧迫重大的战略课题.石油企业野外作业、地理位置偏僻等实际特点,决定了建立吸引人才机制的必要性,石油企业必须以良好的企业文化、广阔的发展前景、合理的薪资和个性化的福利待遇、规范的管理制度和优异的经营绩效、较高的企业知名度等方式吸引人才.

作者信息

序号	姓名	单位	发文数	被引次数	H指数	G指数
1	刘恩新	胜利油田有限公司采油工艺研究院	6	73	3.0	6.0