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摘要:
集权与分权是构建国企内部权力结构的重要内容,它涉及企业的整体利益和经营积极性.回顾了伴随我国国企改革的进程,国企在集权与分权问题上的经验得失;结合实例论述了企业集权与分权的辩证关系,说明了在国企改革中,既要吸取无限放权的教训,又要防止简单集权的倾向;并明确提出了处理集权与分权关系的依据和衡量标准.
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篇名 集权与分权是国企改革中的重要课题
来源期刊 武汉理工大学学报(信息与管理工程版) 学科 经济
关键词 集权 分权 企业改革
年,卷(期) 2003,(1) 所属期刊栏目 学术论文
研究方向 页码范围 101-103
页数 3页 分类号 F401
字数 4128字 语种 中文
DOI 10.3963/j.issn.1007-144X.2003.01.029
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集权
分权
企业改革
研究起点
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期刊影响力
武汉理工大学学报(信息与管理工程版)
双月刊
2095-3852
42-1825/TP
大16开
湖北省武汉市珞狮路205号
38-91
1979
chi
出版文献量(篇)
5275
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13
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