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摘要:
工作压力是职业要求与个体的不平衡知觉所引起的从业人员的身心压力状态.当个体不能从各方面应对或减轻工作压力源时,便出现了工作压力.工作压力会导致工作疲惫感,表现为体力、情绪和精神上的疲倦感,而儿科护士工作的独特性和艰巨性又使得儿科护士的工作压力更大,只有在临床工作中采用正确的应对措施,才能使儿科护理工作做得更出色.
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文献信息
篇名 儿科护士的工作压力与自身应对策略
来源期刊 中华实用医学 学科 医学
关键词
年,卷(期) 2003,(11) 所属期刊栏目 临床护理
研究方向 页码范围 114-114
页数 1页 分类号 R17
字数 语种 中文
DOI
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作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 马建华 14 8 2.0 2.0
2 姚平波 5 4 1.0 2.0
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中华实用医学
半月刊
1562-9031
98-0676/HK
北京市丰台区菜户营东街甲34号龙源宾馆5013室(广东省惠阳市淡水人民4路23号,邮编516211)
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