员工“跳槽”与政府小本博利

• 作者: 王东京
• 来源期刊: 中国工商
• 学科: 经济
• 关键词: “跳槽” 政府 就业创造 人尽其才 员工收入 免费午餐 经济学 税收 国企 缴税
• 年，卷（期）: zggsb_2004,（5）
• 页码范围: 20-21
• 页数: 2页
• 分类号: F272.92

摘要

经济学的回答，是看员工在何处就业创造的税收更多。倘若私企能人尽其才，不仪员工收入高，而且提供的税收也多，那政府就是小本博利，反赚不赔。从这个意义上说，私企从国企挖人，绝非免费午餐，最终，他们是要以多缴税来补偿政府的员工“跳槽”与政府小本博利。