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摘要:
企业共同价值观是企业文化最核心的部分,它影响着企业的管理模式的选择,并影响着企业的战略以及决策等企业管理的各个方面。笔者力图通过分析企业共同价值观产生的流程以及如何管理共同价值观,为企业经营者有效管理提供借鉴。
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共同价值观
班级文化
培育
论企业价值观管理
企业
价值观管理
核心竞争力
问题
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文献信息
篇名 论企业共同价值观产生流程及管理
来源期刊 青海经济研究 学科 经济
关键词 企业文化 共同价值观 企业管理 企业经营者 流程 战略 有效管理 影响 分析 管理模式
年,卷(期) qhjjyj_2004,(6) 所属期刊栏目
研究方向 页码范围 50-51
页数 2页 分类号 F270
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1 李永杰 武汉中南财经政法大学工商管理学院 1 0 0.0 0.0
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研究主题发展历程
节点文献
企业文化
共同价值观
企业管理
企业经营者
流程
战略
有效管理
影响
分析
管理模式
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
青海经济研究
双月刊
青海省西宁市五四大街西路4号省计委经济研
出版文献量(篇)
1851
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6
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