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摘要:
本文分析了温医附一院和市八院组建医疗联合体前后人力资源的配置与运作情况,探讨了组建联合体后人力资源重组的管理情况,从而实现卫生资源的共享和优势互补.
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文献信息
篇名 医院联合体人力资源配置与管理
来源期刊 中国医院 学科 医学
关键词 医院联合体 人力资源 重组 共享
年,卷(期) 2004,(8) 所属期刊栏目 经验交流
研究方向 页码范围 63-64
页数 2页 分类号 R1
字数 2688字 语种 中文
DOI 10.3969/j.issn.1671-0592.2004.08.019
五维指标
作者信息
序号 姓名 单位 发文数 被引次数 H指数 G指数
1 张启瑜 228 1166 16.0 20.0
2 郑景晨 69 399 9.0 15.0
3 谢红莉 58 418 8.0 18.0
4 张秀华 126 643 13.0 19.0
5 金苗苗 12 73 5.0 8.0
传播情况
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引文网络
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  • 二级引证文献(1)
研究主题发展历程
节点文献
医院联合体
人力资源
重组
共享
研究起点
研究来源
研究分支
研究去脉
引文网络交叉学科
相关学者/机构
期刊影响力
中国医院
月刊
1671-0592
11-4674/R
大16开
北京市南三环东路27号院芳群公寓6号楼402室
2-743
1997
chi
出版文献量(篇)
7139
总下载数(次)
12
总被引数(次)
48825
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